各部门： 根据省职改办《关于####年度河南省高级专业技术职务任职资格评审工作安排有关问题的通知》（豫职改办[####]##号）等文件精神， ### 实际情况， ### ####年度职称工作的有关问题通知如下： 一、关于职称政策的几点说明 #、申报高级专业技术职务任职资格的人员，其任职年限的计算截止到当年#月底。比如，有聘任要求的系列（专业），今年申报高级专业技术职务、任职年限要求#年以上的，应在####年#月##日前取得低一级专业技术职务任职资格，并于####年#月##日前聘任。任职年限要求不同的依次类推。 #、转换系列或专业申报问题 （#）不同系列或同一系列不同专业同级转评。专业技术人员工作岗位变动（包括系列变动和同一系列不同专业变动），须在现专业技术岗位工作#年以上，经单位考核合格， ### 相应岗位职责，并取得现岗位工作业绩，可申报不同系列或同一系列不同专业同级转评，取得与现工作岗位一致的专业技术职务任职资格。评聘结合的系列需职务聘任后方可同级转评。 （#）转岗后晋升。不同系列或同一系列不同专业同级转评满#年后，且转岗前后任职年限连续计算达到相应要求，方可申报高一级专业技术职务。业绩成果须为转岗后与从事专业一致或相近的业绩成果，转岗前的业绩成果可适当参考。 #、 ### 门承认的全日制研究生上学期间不能计算为专业技术职务申报晋升的任职年限。 二、申报材料说明 （一）初级需要提交的材料 #、全日制普通专科、本科、硕士研究生，所学专业与现从事专业一致的，可直接初聘为初级专业技术职务。需要提交的材料：使用《河南省职称工作信息系统》个人版（ ### “软件下载”中下载并安装）规范录入、打印的《河南省初聘专业技术职务呈报表》一式#份及该表格的电子文本（TXT格式）；学历（学位）证书原件与复印件及学历认证报告原件与复印件， ### 学历认证的可提供学历证书电子注册备案表；； ### ### ， ### ， ### 不接收个人材料。 #、通过成人教育、电大、 ### 学专业与现从事专业不一致的，需参加初级评审。需提交的材料：使用《河南省职称工作信息系统》个人版规范录入、打印的《**评审简表》一式#份及该表格的电子文本（TXT格式）；学历（学位）证书及学历认证报告原件与复印件， ### 学历认证的可提供学历证书电子注册备案表；教师资格证原件与复印件。 ### ### ， ### ， ### 不接收个人材料。 （二）申报中高级专业技术职务需要提交的材料 #、个人和用人单位签字、盖章的《专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书》（见附件#）一式#份。没有提交《保证书》的一律不接收材料。 #、《河南省专业技术职务任职资格评审表》一式#份。《评审表》第#页“相片”栏内粘贴本人近期免冠#寸照片，并在“ ### 门电话”栏内详细填写单位及个人联系电话。 #、经单位审核、使用《河南省职称工作信息系统个人版》规范录入、打印的《评审简表》一式#份，经审核后按要求复印：中级##份、申报高级的##份、参加答辩的人员##份，在报送纸质材料的同时，须报送用《河南省职称工作信息系统》录入的与纸质《评审简表》同内容的《评审简表》电子文本（电子文本请用本人姓名命名， ### ### q）。 #、第一学历证书、学位证书及符合申报要求的最高学历证书、学位证书原件、复印件各#份，学历认证报告原件、复印件各#份或在有效期内的学历证书电子注册备案表#份。 #、现任专业技术职务任职资格（专业技术资格、执业资格）证书、聘任证书原件、复印件各#份。（中级不用提交聘任证） #、任现职以来正式发表、出版的代表性论文、 ### 门公章的检索页。 ### 的万方数据资源系统、重庆维普中文科技期刊数据库、 ### 上检索的检索页， ### ### ### 检索并打印的检索页。著作、 ### 网站“CIP数据核字号验证”的检索页。未按要求检索、验证的论文和著作只作为业绩参考条件。 申报系列有论文鉴定要求的，申报人须指定论文鉴定篇目，其中，申报副高级职务的鉴定#篇，申报正高级职务和破格申报人员鉴定#篇。 #、任现职以来获奖证书、专利证书、成果鉴定证书及经济、社会效益等主要业绩材料原件、复印件各#份。 #、申报系列（专业） ### 要求的其它材料、证明，以及其他反映申报人学术、技术水平的材料原件。 #、下列有关人员另须提交的材料： （#）申报高校教师的人员提交#章教案,申报高级实验师的人员提交#份实验教案（ ### ### 门公章）。 （#）按照有关规定 ### 答辩的人员个人业务自传一式##份。 ### 答辩。答辩时提交本人身份证和工作证， ### 通知。（答辩人员范围为：申报教师系列正高级职务者和破格、转评副高者等其他评委会认为需要答辩的人员） （#）申报高级的还需要提供任现职以来（任职年限超过#年的，为近#年） ### 门公章的复印件。 三、时间安排 #、高级：##月##日上交材料 #、中级： ##月##日 ### 、 ### 、 ### 、 ### 、车辆与交通工程系、食品工程系、 ### 上交材料 ##月##日 ### 、 ### 、 ### 、音乐系、体育系、 ### 、 ### 、外语系上交材料 #、初级：##月##日 五、其他要求 #、职称工作关系到教职工的切身利益， ### ### #建设，各部门要认真组织本单位申报人员的评议、推荐工作。此外， ### 门还要指定#名工作责任心强、坚持原则、秉公办事的同志，负责接收、审验、整理、上报评审材料。 #、强化责任，严肃纪律。申报人要如实填报和提供有关材料；各学科组对申报人提交的材料要实事求是地审核和签署意见； ### 门对申报人的教学工作量和考核情况负责； ### 对申报人的科研情况负责。发现问题，按《 ### 、河南省监察厅、河南省人事厅关于进一步严肃职称工作纪律的通知》（豫人[####]##号） ### 理。监督电话：纪委########， ### ########， ### ########， ### ########。 #、 ### 门按照“客观、公正、竞争、择优” ### 专业技术职务评聘的推荐和考察工作 。 附件#、 ### 教师（实验人员）中、高级专业技术职务任职资格申报、评审条件 附件#、专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书 附件#、《河南省专业技术职务任职资格评审表》 附件#：相关表格填写说明 ####年#月##日 附件#：申报评审条件附件#：真实性保证书附件#：填表说明附件#：河南省专业技术职务任职资格评审表